株式会社マルプ 採用サイト

働きやすさを追求するための２種類のツールの導入を行いました。

すでに管理者の方には使ってもらっている人もいます。

以下の目的で職員の方にも使用をお願いすることにしました。

・お互いの特性を知って職場のコミュニケーションを円滑にする

・無理なく仕事を行ってもらい、ストレスの少ない環境で業務を行う

管理者の方から使用をお願いする話があった場合は、ご協力をお願いします。

保科　誠治