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デイサービス介護職（総合職）募集中！
更新日：2022年05月05日
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★☆マルプの5つの魅力☆★
①2025年に株式上場を目指しています！
②最短2年で管理職を目指せます！
③相模原市・横浜市緑区近辺で事業展開！
（車での移動時間は1時間以内）
④研修制度の充実
（月1回の経営勉強会、介護福祉士は全額負担、運転免許は一部負担）
⑤車通勤可で駐車料金なし！（敷地内駐車）
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・20～40代活躍中！
・手に職をつけて安定した業界で働きたい方
・介護業界未経験だが、介護に興味のある方
デイサービスでのお仕事がおすすめです！
| 職種 | 株式上場を目指す会社のデイサービス介護スタッフ（総合職） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
ブルーミングケアマルプ上溝 神奈川県相模原市中央区上溝3926-2 |
| 給与 | 月給220,000～260,000円 |
| 給与補足 |
【手当について】 ・特別手当：2万円（3拠点勤務していただく方） ・運転手当：1万円 （送迎業務を実施する場合） ・資格手当 初任者研修：3千円 実務者研修：6千円 介護福祉士：1万円 ・通勤手当：上限2万円 ・残業代（一定の残業代を給与に組み込んで支給可能） |
| 仕事内容 |
デイサービスにおける介護業務 【具体的な業務】 ・ご利用者様の送迎 ・バイタルチェック ・レクリエーション ・体操 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 |
| 昇給・賞与 |
【賞与】 年2回（12月と6月） ※会社業績、個人業績を踏まえて決定 【昇給】 年1回（6月） ※入社初年度はこの時期以外にも昇給の機会あり ※会社業績、個人業績を踏まえて決定 |
| 勤務時間 |
土日含めた週5日勤務（シフト制） 【日勤】7:00 ～ 19:00（内8時間勤務） 【夜勤】18:00 ～ 9：00 ※送迎業務を実施する場合は19:00以後の勤務あり |
| 休日・休暇 |
・4週9休（月に3日までの希望休あり） ・年間休日：110日以上 ・有給休暇：10日（法令に基づいて付与） |
| 待遇・福利厚生 |
【試用期間】 3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【その他】 ・慶弔見舞金 ・資格取得支援制度 ・研修制度（マンツーマン研修含む） ・正社員登用制度 ・再雇用制度 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種（一部負担） ・制服支給 ・社内紹介制度 ・WワークOK 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙 |
| 必要資格・免許等 |
◆当社の3事業所いずれの勤務も可能な方 （横浜市緑区上山/相模原市南区鵜野森/相模原市中央区上溝） ◆学歴不問 ◆未経験、新卒、第二新卒、既卒歓迎 ◆普通運転免許お持ちの方歓迎 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ▼このような方を歓迎！ ・人と接することが好き ・人や社会の役に立つことがしたい ・新しい会社や事業と共に成長したい ・頑張りは正当に評価してほしい ・成長する業界でチャレンジしたい |
| 特記事項 |
◆横浜市緑区・横浜市青葉区・横浜市瀬谷区・横浜市旭区・横浜市都筑区・横浜市港北区にお住まいの方もぜひ！ ◆介護福祉士や社会福祉士をお持ちの方大歓迎！ ◆ケアマネージャーへのキャリアアップを考えてる方もぜひ！ ◆デイサービスや介護施設での経験者も大歓迎！ ◆介護施設（介護老人保健施設、介護付有料老人ホーム、グループホーム、サービス付高齢者住宅、住宅型有料老人ホーム）、病院経験者も大歓迎！ ◆復職も歓迎！いきなり正社員が不安な方はパートからでも大丈夫！ ◆お子さんの急な発熱など緊急の場合は 都合がつくようにみんなで助け合っています ◆未経験者や事務しかやってこなかった・・・方にも安心な制度あり！ ◆WワークOK！ ◆各種マニュアル整備あり （身だしなみ・マナーガイドブック・送迎） |
| 採用プロセス |
◆下記、エントリーボタンより、ご応募下さい。 またはお電話での応募も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。 →ＴＥＬ 080-3470-4800（受付時間9:00〜18:00） ◆採用担当者：保科（ほしな）宛にご連絡下さい。 その際「採用サイトを見て」と一言添えていただくとスムーズです。 |
| 受付担当 | 採用担当：保科誠治 |
| アクセス | 上溝駅より車で5分 |
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